Рассматриваются особенности современной модели российских корпоративных отношений (КО) на примере вертикально-интегрированной и диверсифицированной компании. На состояние КО до сих пор оказывают влияние последствия процессов приватизации государственных и муниципальных предприятий в 1990-е годы, в результате которых сложилась своеобразная экономическая модель олигархического капитализма и специфическая модель КО. На конкретном примере проанализированы плюсы и минусы данной модели с учетом процессов консолидации предпринимательской деятельности в металлургии и золотодобывающей отрасли. Сделан вывод о преобладании квазикорпоративных отношений, предложены направления совершенствования КО.

The article describes features of the modern model of Russian corporate relations on the example of a vertically integrated and diversified company. The CRs are still affected by the consequences of the privatization processes of state and municipal enterprises in the 1990s, which resulted in the emergence of a peculiar economic model of oligarchic capitalism and a specific model of CR. On a specific example, the pros and cons of this model are analyzed considering the processes of consolidation of entrepreneurial activities in the metallurgy and gold mining industry. The conclusion is made about the predominance of quasi-corporate relations, the ways to improve CR are suggested.